Kebijakan Pembuatan Seragam Kerja Sebuah Perusahaan

Kebijakan Pembuatan seragam kerja bisa disesuaikan dengan profesi ataupun kebijakan setiap perusahaan. Dalam beberapa tempat, penampilan formal akan sangat penting karena menjadi suatu simbol profesionalisme.

Namun di tempat lain, ada juga yang membebaskan pakaian karyawannya karena lebih mengutamakan kenyamanan dalam bekerja.

Beberapa perusahaan juga ada yang mempunyai kebijakan untuk menggunakan pakaian seragam kerja formal untuk setiap karyawan, bahkan ada juga yang harus menggunakan seragam, seperti pegawai BUMN, Aparatur Sipil Negara, pegawai pabrik, dan lain sebagainya.

Pakaian formal dianggap mampu menampilkan profesionalitas dan kredibilitas karyawan. Selain itu juga akan menampilkan sikap respek dan representasi perusahaan saat karyawan sedang mengunjungi rekan perusahaan atau pelanggan.

Tapi, beberapa HR perusahaan juga ada yang memberikan kebebasan dalam berpakaian seragam kerja. Beberapa perusahaan ini hanya memberikan saran pada karyawan untuk berpakaian bebas namun tetap sopan. Namun, aturan di dalamnya tidak menjelaskan pakaian spesifik yang harus dikenakan.

Ada juga perusahaan yang mempunyai kebijakan di mana karyawannya bisa berpakaian kasual, biasanya perusahaan yang menerapkan kebijakan ini adalah perusahaan startup.

Memberikan kebebasan kepada karyawan untuk memilih pakaian seragam kerja dianggap mampu meningkatkan produktivitas karyawan. Karena dengan memilih pakaian kerja sendiri, karyawan akan merasa lebih dihargai dan diberikan kebebasan dalam memilih cara nyaman dalam bekerja.

Menerapkan budaya bebas tapi tetap produktif akan membuat perusahaan dan karyawan sama-sama mampu memperoleh hal yang positif. Nantinya, tidak akan ada rasa jenuh terkait pakaian yang mungkin akan berdampak pada produktivitas karyawan.

Memang kebijakan terkait Pembuatan seragam kerja ini berbeda-beda, tergantung dalam bidang kerja, industri dan profesi. Nah, berikut ini adalah klasifikasi pakaian kerja dan juga contohnya yang bisa diterapkan di dalam perusahaan.

Klasifikasi pakaian kerja karyawan

1. Pakaian kerja bisnis profesional

Di dalam kategori ini, setiap karyawan harus bisa tampil dengan menggunakan pakaian formal. Tampilan bisnis profesional banyak digunakan ketika kunjungan bisnis atau saat menemui klien perusahaan.

Selain itu, pakaian kerja bisnis profesional quip bisa diterapkan pada pekerjaan yang lebih mengedepankan kredibilitas karyawan.

Contohnya adalah pakaian yang digunakan oleh moderator berita di TV sebagai bentuk profesionalisme, kredibilitas, dan juga respek pada penonton mereka dan pembawaan berita mereka.

Untuk pria contoh pakaian yang digunakan di dalam kategori ini adalah setelan jas dengan dasi, kemeja formal, celana bahan, sepatu pantofel, jacket, dan aksesoris seperti stick.

Sedangkan untuk perempuan, contoh pakaian yang digunakan di dalam kategori ini adalah kemeja formal, setelan jas dengan rok, sepatu yang menutupi jari kaki, stocking, dan make up sewajarnya.

2. Pakaian bebas sopan

Jenis pakaian ini banyak digunakan saat melakukan berbagai kegiatan sehari-hari di kantor. Jenis pakaian ini withering banyak digunakan pada perusahaan yang lebih mengedepankan kenyamanan karyawan.

Di dalam kategori pakaian ini, setiap karyawan bebas dalam memilih warna baju yang akan dikenakannya, sehingga mereka bisa lebih bebas dalam mengekspresikan diri.

Untuk pria, contoh pakaian yang bisa digunakan adalah jaket atau sweater, dasi, kemeja, celana pants, celana bahan, turtleneck, dan sepatu formal.

Sedangkan untuk perempuan, contoh pakaian yang bisa digunakan adalah sweater, kemeja, blus, celana atau rok bahan, dan sepatu formal.

Demikianlah beberapa jenis dan contoh pakaian yang bisa digunakan di beberapa perusahaan pada umumnya.

Tentunya pakaian tersebut adalah untuk pekerja yang melaksanakan aktivitasnya di dalam ruangan. Akan berbeda lagi untuk mereka yang bekerja di lapangan. Anda juga bisa memesan pakaian seragam kerja di SerbaSeragam!

Artikel Lainnya

Coverall: Perlindungan Komprehensif dan Fungsional dalam Industri Kerja

WEARAPCK COVERALL – Halo sobat, ketika melihat gambar ini, jenis seragam apa yang ada di benak Anda? Ya, ini adalah jenis safety wear, pakaian pelindung…

Perbedaan Wearpack Seragam Berbahan Umum dan Bersertifikat Khusus

Pekerjaan di berbagai sektor, seperti industri, konstruksi, atau pemadam kebakaran, memerlukan pakaian pelindung yang sesuai untuk menjaga keselamatan dan kesehatan pekerja. Salah satu pilihan yang…

Konveksi Seragam di Palembang

Halo sobat serbaseragam, apa kabar? semoga sobat seragam semua dalam keadaan sehat dan penuh semangat. setelah melalui pertimbangan yang panjang, akhirnya kini serbaseragam secara official…